根据区委统一部署，2025年6月5日至7月31日，区委第二巡察组对南坪街道党工委及所辖沙港、望月、汇金、白马、金家坪等5个社区党总支进行了巡察。2025年12月5日，区委第二巡察组向南坪街道党工委反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布：

一、组织整改落实情况

南坪街道党工委坚决提高政治站位，自觉扛起巡察整改主体责任，把巡察整改作为当前和今后一个时期重要的政治任务，坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一，全面动员、周密部署、从严推进，针对巡察反馈意见，深刻剖析问题根源，提出整改意见，逐条逐项落实整改任务。街道党工委在巡察反馈会后，第一时间召开党工委专题会议研究巡察整改工作，成立以党工委主要负责人为组长的巡察整改工作领导小组，构建起党工委书记负总责、班子成员分工负责、各职能站所、社区具体落实的整改工作格局，以最坚决的态度、最务实的举措、最严格的标准，全力推进巡察整改落地落细。

截至目前，巡察反馈的12个具体问题，已完成整改11个，阶段性完成整改1个。

二、整改进展情况

（一）反馈问题：聚焦巡视巡察整改落实情况，街道和社区党组织对巡察整改工作不重视，未形成长效机制

1.固定资产管理不规范。

整改结果：完成。

整改情况：一是制定街道固定资产管理制度，严格按照制度办事。二是对固定资产进行动态更新，相关社区对已报废资产进行核销。三是组织街道和社区干部进行固定资产制度的学习，提升固定资产规范管理能力。

（二）反馈问题：聚焦党中央决策部署在基层的落实情况，街道和社区党组织存在责任心不强，工作打折扣、搞变通的问题

2.落实安全生产工作有差距。

整改结果：完成。

整改情况：一是制定《领导干部带队检查安全生产工作制度》，街道及各社区严格按照制度来进行日常巡查与隐患排查治理，及时完善相关工作台账。二是对相关问题的责任人进行组织处理和党纪政务处分。三是针对巡察交办的边巡边改事项，街道立行立改、同类同改，已按时按要求整改完毕，并通过验收。

3.理论学习不深不实。

整改结果：完成。

整改情况：一是思想认识全面提升。街道党工委班子理论学习主动性、自觉性明显增强，思想短板有效补齐，政治判断力、政治领悟力、政治执行力持续得到夯实，理论武装持续得到增强。二是学习质效持续提质。街道党工委会议、各党支部会议严格规范“第一议题”制度执行，研讨发言紧密结合街道治理、民生服务等实际工作，学用脱节问题得到有效整改。

4.落实上级决策有差距。

整改结果：完成。

整改情况：一是精准制定2026年度执法计划，向区主管部门上报并备案，严格按照“扫码入企”要求开展执法检查。二是完善统计工作责任制，细化各岗位工作职责，实现权责清晰、工作可追溯，统计管理更加规范。三是对街道武装、退役军人事务等工作的宣传展板、公示栏进行修复和更换，组织专人核对更新相关工作台账，阶段性推送征兵宣传，营造浓厚氛围。

5.落实意识形态工作有差距。

整改结果：完成。

整改情况：已按上级要求落实整改。

6.社区临时劳务开支偏大。

整改结果：完成。

整改情况：一是成立由街道党工委主要负责人为组长牵头抓总、相关班子成员具体负责的重点问题整改小组，组织精干力量对相关问题进行核实、整改。二是积极动员社区党员、志愿者参与公益活动，提升志愿者参与积极性，减少有偿用工支出，有效缩小社区劳务支出，强化过紧日子思想，确保整改实效。三是对相关责任人进行组织处理，强化教育提醒和警示作用，督促按时按质完成问题整改，确保常态长效。四是整章建制，健全完善“社区劳务用工管理办法”，推动社区劳务用工管理标准化、制度化。

7.财务制度执行不严格。

整改结果：完成。

整改情况：一是压实各级责任，规范社区财务审批工作流程。二是严格落实《武陵区南坪街道社区财务管理实施办法》，明确职责与权限，加强财务监督管理，严格执行财务审批权限制度。三是加强社区干部财务知识培训，干部履职能力得到有效提升。

（三）反馈问题：聚焦群众身边腐败问题和不正之风加强监督，规范权力运行，从严监督执纪未做到位

8.“村账乡管”不规范。

整改结果：完成。

整改情况：一是强化财务工作责任意识，细化财务岗位分工，清晰划分经办、审核、审批各岗位职责边界，压实各岗位履职责任。二是对相关责任人进行组织处理。三是开展业务知识学习，组织社区财务基础知识培训，全面提升财务人员专业能力和规矩意识。

9.“三资”管理不规范。

整改结果：阶段性完成。

整改情况：一是街道及相关社区进一步严格固定资产管理，建立相关台账，全面起底、应录尽录，严防资产流失。二是及时更新台账信息。落实动态管理，更新资产资源台账信息，对社区出租、流转等相关资产资源情况全面细化公示，主动接受群众监督。三是整章建制。制定固定资产管理制度，组织街道和社区干部集中学习，进一步规范固定资产管理，有效防范集体资产流失风险。

（四）反馈问题：聚焦基层党组织建设情况加强监督，促进提升基层党组织政治功能和组织力需加强

10.基层党建工作不规范。

整改结果：完成。

整改情况：一是制定主题党日活动审核方案，主题党日材料内容原创务实、贴合工作实际，资料规范性、严谨度大幅提高。二是开展党建业务培训，组织党建专干专题学习基层党建工作规范化建设相关要求，提升党建工作业务水平。三是对相关责任人开展批评教育，提升规矩意识。四是按期开展街道、社区党建资料抽查，发现问题及时整改，党建工作整体规范化水平持续提升。

11.处分决定通报程序不规范。

整改结果：完成。

整改情况：一是及时召开党员大会通报处分决定，严格规范会议议程及工作流程。二是召开党员干部警示教育大会，做好监督执纪后半篇文章，利用“身边事教育身边人”，发挥“以案示警”作用，持续释放越往后监督执纪越严的信号。

12.机构编制工作落实有差距。

整改结果：完成。

整改情况：一是召开会议，专题学习机构编制管理相关文件，依规履职意识全面增强。二是规范机构挂牌和名称管理，相关问题全部整改完成。三是严格对标事业单位法人任职管理条例完成核查，法人任职合规性整改完毕，进一步规范事业单位岗位任用管理。

三、下一步整改工作安排

1.持续深化问题整改，推动整改见底清零

坚持把问题整改贯穿工作全过程，扎实做好巡察整改“后半篇文章”。对已整改问题，常态化开展“回头看”、成效再核验工作，逐一对标整改标准复盘核查，细致查漏补缺、巩固整改成效，防范问题反弹回潮、变异反复。对阶段性推进、需长期坚持的问题，细化分解阶段性工作目标、推进举措和时间节点，实行常态化调度研判、督导督办、推进落实，靶向补齐工作短板、夯实工作弱项，推动各类问题彻底整改、全面清零，切实将巡察整改成效转化为常态化履职的实际成果。

2.健全长效制度机制，确保问题标本兼治 

严格落实“当下改”与“长久立”一体推进工作要求，聚焦本轮巡察发现的制度漏洞、管理盲区、履职短板，举一反三、深挖根源，系统梳理完善理论学习、集体议事决策、基层党组织建设、干部作风建设、社区“三资”管理、廉政风险防控、民生服务保障、应急安全管理等重点领域制度规定，进一步细化工作流程，全面构建用制度管人、用制度管事、用制度管权的工作机制。从源头堵塞管理漏洞，筑牢廉洁防线，推动巡察整改工作制度化、规范化开展，确保巡察发现问题得到根治。

3.强化整改成果转化，助推全域高质量发展

以巡察整改为有力抓手和重要契机，牢固树立以改促建、以改促治、以改促干理念，推动巡察整改与街道基层党建提质增效、产业发展、民生福祉保障、基层综合治理、安全生产监管、干部作风锤炼等中心工作深度融合、同频共振、一体推进。持续压紧压实全面从严治党主体责任，锻造忠诚干净担当的基层干部队伍，不断提升基层治理现代化水平，全力推动南坪经济社会高质量发展，切实以实干实绩回应群众期盼。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0736-7810618；邮政信箱：常德市武陵区人民政府南坪街道办事处；电子邮箱：2476154430@qq.com。

中共常德市武陵区南坪街道工作委员会

2026年7月13日